公交集團黨委以對企業(yè)發(fā)展的深厚責任感為驅動(dòng)力，深入各權屬單位，對黨建、紀檢、工會(huì )工作進(jìn)行了全面調研。本次調研特別關(guān)注各單位在品牌創(chuàng )建思路與工作融合規劃上的進(jìn)展，以黨建為核心，鞏固企業(yè)發(fā)展基礎，加強黨組織的核心作用。在紀檢領(lǐng)域，重點(diǎn)關(guān)注廉政風(fēng)險，確保企業(yè)環(huán)境廉潔正直。同時(shí)，關(guān)注工會(huì )工作，聆聽(tīng)職工心聲，努力提高職工的幸福感和歸屬感。通過(guò)本次調研，公交集團黨委將進(jìn)一步整合資源，有效掌握問(wèn)題所在并予以解決，協(xié)助各權屬單位塑造具有鮮明特色且競爭力強大的品牌戰略和工作規劃方向，為整體發(fā)展注入新的活力，共同邁向新的發(fā)展階段。
海通公交
近日，公交集團黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楠，紀檢辦公室主任汪云，黨群工作部長(cháng)吳祥瑜、副部長(cháng)崔海英一行至海通公交公司，就黨建、紀檢、工會(huì )工作開(kāi)展深入調研。海通公交公司領(lǐng)導班子成員、黨建工會(huì )工作人員共計13人參加會(huì )議。
本次調研聚焦黨建、紀檢、工會(huì )年度重點(diǎn)工作、品牌建設等領(lǐng)域。在調研會(huì )上，支部書(shū)記、經(jīng)理王浩就黨建、紀檢、工會(huì )重點(diǎn)工作、三組聯(lián)建品牌工作實(shí)施方案及分解落實(shí)情況進(jìn)行了詳盡匯報，與會(huì )人員進(jìn)行了深入的座談交流。調研過(guò)程中，李楠一行對海通公交在黨建、紀檢、工會(huì )工作中所做的努力和取得的成效給予了肯定和點(diǎn)評。指出海通公交要緊密結合品牌建設的亮點(diǎn)特色，不斷創(chuàng )新工作方法，在三組聯(lián)建等品牌工作方面，要積極探索創(chuàng )新，形成獨具特色的工作模式；在黨建品牌建設、紀檢隊伍建設和工會(huì )服務(wù)職能深化方面，要展現出良好的工作風(fēng)貌和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。
李楠及時(shí)掌握了海通公交黨支部黨建工作的真實(shí)狀況、亮點(diǎn)特色、品牌建設以及存在的問(wèn)題和不足，提出了三點(diǎn)要求。一是要求海通公交黨支部緊密結合企業(yè)實(shí)際情況，不斷創(chuàng )新黨建工作思路和方法，持續發(fā)揮20路、23路線(xiàn)長(cháng)帶頭作用，打造具有海通公交特色的黨建品牌；二是要加強車(chē)隊紀檢隊伍建設，提升紀檢干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，確保紀檢工作取得實(shí)效；三是要深化工會(huì )的服務(wù)職能，積極宣傳“安全隨手拍活動(dòng)”，組織職工參與體育運動(dòng)會(huì )相關(guān)的強身健體的活動(dòng)，多關(guān)心關(guān)愛(ài)一線(xiàn)駕駛員職工的生活，積極為職工排憂(yōu)解難，增強職工的歸屬感和幸福感。
王浩表示，海通公交將進(jìn)一步加強紀檢隊伍的建設，提升紀檢干部的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，加強廉政車(chē)廂的監管；深化各方面工會(huì )服務(wù)職能，宣傳“安全隨手拍活動(dòng)”，舉辦豐富多彩的文體活動(dòng)，關(guān)心關(guān)愛(ài)一線(xiàn)駕駛員職工的生活，積極為職工排憂(yōu)解難，增強職工的歸屬感和幸福感，為企業(yè)的穩定發(fā)展提供堅實(shí)的保障。
快速公交
近日，公交集團黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楠及相關(guān)部室人員一行到快速公交開(kāi)展黨建、工會(huì )和紀檢工作調研，快速公交領(lǐng)導班子成員參加會(huì )議。
會(huì )上，快速公交黨支部書(shū)記、副經(jīng)理、工會(huì )主席王淑琳詳細匯報了黨建、工會(huì )工作開(kāi)展情況及全年品牌建設工作思路，紀檢工作下一階段工作計劃，同時(shí)，就現階段面臨的實(shí)際工作中存在的困難進(jìn)行匯報。
在聽(tīng)取匯報和交流發(fā)言后，李楠充分肯定了快速公交的工作成績(jì)，同時(shí)就黨建品牌推進(jìn)、隊伍建設等具體工作提出意見(jiàn)。一是“馨”驛站品牌現在在公交系統有一定的影響力，還要持續深化品牌，往更高的層次打響品牌；二是在一線(xiàn)職工隊伍中深挖先進(jìn)典型，樹(shù)立和培養具有代表性的先進(jìn)人物，發(fā)揮強有力的典范引領(lǐng)作用；三是領(lǐng)導干部要多下沉一線(xiàn)，在現場(chǎng)發(fā)現問(wèn)題并努力解決職工實(shí)際困難。
佳連公交
近日，公交集團黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楠帶領(lǐng)紀檢辦公室、黨群工作部相關(guān)負責人至佳連公交公司對黨建、紀檢、工會(huì )工作進(jìn)行調研。
此次調研主要圍繞黨建、紀檢、工會(huì )年度重點(diǎn)工作、品牌建設等方面開(kāi)展。會(huì )上，佳連公交黨支部書(shū)記張作對黨建、紀檢、工會(huì )2025年度品牌建設工作思路及全年任務(wù)分解落實(shí)情況進(jìn)行專(zhuān)題匯報，調研人員對佳連公交各項工作中的實(shí)際情況、亮點(diǎn)特色、品牌建設等方面提出相關(guān)建議和要求。
張作表示，佳連公交在面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰下，一要堅持監督工作前移，加強對人員的合理安排和把控管理，杜絕不穩定因素的存在，進(jìn)一步完善風(fēng)險防范舉措。二要持續推進(jìn)黨建品牌建立，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，把黨建品牌建設與支部重點(diǎn)工作、中心工作深度融合、相互促進(jìn)。三要選樹(shù)先進(jìn)典型在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線(xiàn)建功立業(yè)，充分發(fā)揮“傳、幫、帶”先鋒模范作用。四要全面推動(dòng)“三組聯(lián)建”整體工作提質(zhì)擴面，打造“黨建+群團”協(xié)同發(fā)展新模式。
公交集團黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楠結合工作調研提出四點(diǎn)工作要求，一是要始終扛起主體責任，加強駐站駕駛員的日常監督管理，以高標準全鏈條開(kāi)展監督，進(jìn)一步堵塞管理漏洞。二是持續完善定制公交品牌服務(wù)標準化流程，優(yōu)化定制品牌LOGO，將建立定制公交品牌宣傳室作為2025年度書(shū)記雙領(lǐng)項目推進(jìn)落實(shí)。三是全方位宣傳發(fā)動(dòng)干部職工積極參與集團組織各類(lèi)活動(dòng)，包括紅色主題宣講、云講述、安全隱患隨手拍、職工趣味運動(dòng)會(huì )等要做好統籌謀劃、提前預演、確保高質(zhì)量開(kāi)展。三是定制公交品牌服務(wù)的創(chuàng )建要進(jìn)一步形成系統的運行機制，要圍繞自身的優(yōu)勢特點(diǎn)，拓寬思路，選樹(shù)先進(jìn)典型，以點(diǎn)帶面全力打造定制公交品牌示范性。四是工會(huì )主席接待日工作要加強溝通宣傳，要推動(dòng)服務(wù)優(yōu)質(zhì)提升，最大程度把工會(huì )工作真正意義上做到職工中去，實(shí)地解決職工“急難愁盼”問(wèn)題。
公交汽服
近日，公交集團黨委委員、副總經(jīng)理宋汶洋，以及黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楠一行深入公交汽服公司，就黨建、紀檢、工會(huì )工作進(jìn)行了工作調研。公交汽服公司領(lǐng)導班子成員參加了此次會(huì )議。
會(huì )上，公交汽服公司副書(shū)記兼副經(jīng)理（主持工作）蔣衛新首先匯報了公交集團汽服公司2025年黨建、工會(huì )品牌工作方案以及公交集團汽服公司2025年紀檢工作思路。
針對黨建工作的調研，宋汶洋強調，公交汽服公司的黨建品牌工作具有明確的思路，專(zhuān)注于技術(shù)創(chuàng )新和黨員先鋒模范作用的發(fā)揮；要進(jìn)一步深入挖掘張強工作室在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的獨特優(yōu)勢和創(chuàng )新成果背后的黨建精神內核，提煉出簡(jiǎn)潔有力、具有鮮明個(gè)性的品牌理念。
在紀檢工作的調研中，李楠指出，公交汽服公司的紀檢工作思路全面，問(wèn)題導向明確，但方法和手段上缺乏創(chuàng )新。李楠建議加強案例分析，深入剖析典型的違紀違法案例，開(kāi)展警示教育，以身邊事教育身邊人，從而增強廉潔自律意識。同時(shí)，強化廉潔風(fēng)險防控，特別是在物資采購、工程建設等關(guān)鍵領(lǐng)域，確保權力運行透明化。
在工會(huì )工作的調研方面，李楠提出了四項具體要求：一是嚴格按照黨建工會(huì )品牌工作方案，全力塑造“張強創(chuàng )新工作室”；二是建立完善的臺賬系統，確保相關(guān)活動(dòng)有據可查；三是活動(dòng)策劃需系統化，創(chuàng )新活動(dòng)形式，提升活動(dòng)的趣味性和吸引力；四是結合實(shí)際情況，將“張強創(chuàng )新工作室”作為核心工作，按月分解任務(wù)，確保具體工作舉措可量化、可執行，全面推動(dòng)品牌理念的實(shí)施和成效。
東部公交
近日，公交集團黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席李楠帶領(lǐng)黨群工作部相關(guān)負責同志至東部公交對黨建、紀檢、工會(huì )工作進(jìn)行調研。
此次調研主要圍繞黨建、紀檢、工會(huì )年度重點(diǎn)工作、品牌建設等方面開(kāi)展。會(huì )上，黨支部書(shū)記、經(jīng)理莊劉柱對黨建、紀檢、工會(huì )重點(diǎn)、品牌工作實(shí)施方案及分解落實(shí)情況進(jìn)行專(zhuān)題匯報；現場(chǎng)進(jìn)行座談交流，及時(shí)了解東部公交在工作中的實(shí)際情況、亮點(diǎn)特色、品牌建設以及存在的問(wèn)題和不足，并對東部公交黨建、紀檢、工會(huì )工作提出相關(guān)建議和要求。
李楠強調，堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。一是提高政治站位，強化理論武裝。要不斷提高政治站位，用黨的創(chuàng )新理論武裝頭腦，堅定擁護“兩個(gè)確立”、堅決做到“兩個(gè)維護”。二是發(fā)揮“三組聯(lián)建”機制作用，將黨建工作與安全生產(chǎn)工作緊密結合起來(lái)，進(jìn)一步創(chuàng )新黨建工作的方式和方法，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)公交高質(zhì)量發(fā)展。三是要加強職工隊伍建設，關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，做細做實(shí)“暖心工程”，解決職工“急難愁盼”問(wèn)題，增強企業(yè)的凝聚力和向心力。四是堅持全面從嚴治黨，加強黨風(fēng)廉政建設，開(kāi)展常態(tài)化的警示教育，及時(shí)排查廉潔風(fēng)險，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
